OBJETIVOS:

• Assessorar as ações de projetos que envolvam demissão.

• Atuar nas Relações Sindicais.

• Negociar com Sindicatos – Patronal ou dos Empregados.

• Elaborar pautas para ACCT – Acordo ou Convenção Coletiva do Trabalho.

• Obter relação de confiança.

• Prevenir Ações trabalhistas.

• Orientar sobre aspectos trabalhistas de terceirização.

• Organizar comissão de relações trabalhistas.

• Desenvolver aspectos de Direito Trabalhista.

• Elaborar procedimentos legais para admissão de deficientes físicos – cotas e responsabilidade social.

• Elaborar normas para contratação de Menores aprendizes.

• Elaborar regras e normatizar o trabalho da mulher gestante.

PÚBLICO ALVO:

Empresas e demais organizações que necessitem de acompanhamento legal, tático e estratégico nas relações com seus empregados, sindicatos, órgãos de classe, justiça do trabalho e fiscalização trabalhista.

Informações e Contato: (041) 9106.0088 e 9133.0099
e-mail: mpmconsultoria@uol.com.br e pedro.malfatti@pensareweb.com.br