Quem Somos Eventos de Sucesso Consultorias Gestão de Negócios Fale Conosco
Artigos Agenda
Home
- Consultorias
- Palestras
- Eventos Especiais
Comunicação
- Como Realizar Apresentações com Excelência
- Formação de Facilitadores de Aprendizagem
- Formação de Líderes / Facilitadores de Treinamento em Serviço
- PNL Aplicada na Comunicação
- Desenvolvendo Instrutores de E-Learning
Criatividade
- Assim Caminha a Criatividade
- Jornada Criativa
- Como Usar a Criatividade Para Oportunidades de Negócios no Empreendedorismo
Desenvolvimento Pessoal e de Equipes
- Pessoas que Brilham, Equipes de Sucesso
- O Mistério das Ilhas
- Construíndo Relacionamentos Através da Consciência Emocional
Empreendedorismo
- Como Usar a Criatividade Para Oportunidades de Negócios no Empreendedorismo
Formação de Consultores
- Programa de Formação de Consultores Internos
Liderança
- Liderando na Mudança
- Desenvolvendo Líderes
- A prática do Coaching
Vendas e Atendimento ao Cliente
- Projeto Surpreendendo e Encantando Clientes com Emoção
- Formação de Facilitadores de Aprendizagem 

“Ao contrário do que muitas pessoas poderiam acreditar, a maior parte de nossa aprendizagem mais fundamental não ocorre por meio do estudo e do esforço, mas porque aprendemos naturalmente pela experiência.”
Robert Dilts


APRESENTAÇÃO

A Aprendizagem Dinâmica trata do processo de aprendizagem pela experiência. As técnicas e os exercícios envolvem a aprendizagem pela prática e pela exploração de diferentes métodos de pensamento. Em essência a aprendizagem dinâmica enfatiza “o como”, em lugar do conteúdo, ou “o quê” da aprendizagem. Também reconhece que o relacionamento entre pessoas é o fator importante na aprendizagem e enfatiza as habilidades da aprendizagem cooperativa, da supervisão e da orientação. Assim, os seus métodos não têm nada a ver com sentar-se na carteira, cruzar os braços e olhar para o quadro negro.

Este evento foi desenvolvido para que os participantes conheçam algumas estratégias fundamentais que favorecem e aceleram o aprendizado. Estudamos os processos pelos quais as pessoas “aprendem a aprender”.

OBJETIVOS

- Entender, com profundidade, os aspectos que envolvem a aprendizagem
- Apresentar e discutir aspectos didáticos-pedagógicos do processo planejado de aprendizagem.
- Identificar, compreender e exercitar as diversas formas de comunicação pessoal
- Conhecer os princípios de didática sabendo aplica-los.
- Comprometer os participantes na execução de um programa de qualificação profissional
- Fornecer subsídios para a elaboração de um planejamento de períodos de aprendizagem e plano de aulas
- Desenvolver a criatividade no processo de aprendizagem.

RESULTADOS ESPERADOS

- Compreensão da estrutura da aprendizagem humana.
- Conhecimento das técnicas da Aprendizagem Dinâmica
- Eficiência e eficácia na transmissão de conhecimentos técnicos/operacionais
- Refinamento das técnicas de apresentação pessoais.
- Uniformização da transmissão de conhecimentos.

Carga Horária : 32 horas
 

Email: armando@pensareweb.com.br
Tel: (41) 3026-4616 - (41) 9996-8007